Urutan Isi Berkas Lamaran Kerja yang Benar dan Disukai HRD, Perhatikan Jika Ingin Mudah Keterima Kerja

JatimNetwork.com - Dalam mengirim berkas lamaran kerja, kita jelas tidak boleh sembarangan atau asal-asalan. Sebab berkas yang kita kirim tersebut nantinya akan jadi pertimbangan HRD untuk menerima atau menolak kita.

Tidak hanya desain menarik dan riwayat yang meyakinkan, urutan berkas lamaran kerja menjadi hal paling dasar yang harus diperhatikan.

Kenyataanya, masih banyak pelamar kerja yang salah dalam meletakkan urusan berkas lamaran kerja. Akibatnya, lamarannya akan ditolak mentah-mentah oleh HRD karena dianggap kurang profesional.

Baca Juga: Tips Membuat CV Menarik bagi Fresh Graduate, Bisa Tembus Meski Tanpa Pengalaman Kerja

Oleh karena itu, JatimNetwork.com akan berbagi mengenai bagaimana urutan berkas lamaran kerja yang benar.

Dikutip dari akun Twitter @karirmuid, berikut urutannya:

1. Curriculum Vitae (CV) 

CV harus diletakkan pada lembar pertama. Hal ini untuk memudahkan HRD dalam menilai skill, kemampuan, dan pengalaman si pelamar. Karena kuncinya adalah di CV. Jika CV menarik, maka bisa saja dilirik oleh HRD.

Maka selain harus diletakkan di lembar pertama, CV juga harus didesain semenarik mungkin.